12.12.2025 11:27
Большинство россиян хотят, чтобы 31 декабря был официальным выходным днем
78% опрошенных россиян выступают за решение сделать 31 декабря официальным выходным днем.
Большинство россиян хотят, чтобы 31 декабря был официальным выходным днем 78% опрошенных россиян выступают за решение сделат
ПОРА работает над новыми механизмами финансирования мастер-планов опорных арктических городов В Санкт-Петербурге завершил работу XV Международны
Рабочее время россиян предлагают сократить до шести часов в день Депутаты фракции КПРФ в Государственной Думе Юрий
Правительство Мурманской области лишилось двух чиновников
НИА-ФедерацияНакануне во время аппаратного совещания правительства Мурманской области глава региона Марина Ковтун сообщила о прекращении действия контрактов с Андреем Изотовым и Сергеем Приданниковым.
К исполняющему обязанности министра строительства и территориального развития Андрею Изотову были высказаны претензии в хроническом отставании региона в выполнении программы переселения северян из ветхого и аварийного жилья, серьёзному отставанию от графика по ремонту и реконструкции региональных объектов к столетию столицы Заполярья.
Неэффективное управление региональным агропромышленным комплексом, в частности, совхозом «Тулома» послужило основанием для прекращения действия контракта с руководителем комитета по агропромышленному комплексу и продовольственному рынку Мурманской области Сергеем Приданниковым.
По мнению губернатора Мурманской области Марины Ковтун, этот пример увольнения чиновников должен стать уроком тем, кто не справляется со своими обязанностями, не выполняет принятые решения, сообщает НИА-Мурманск.
«Зачастую вы свыкаетесь с мыслью, что есть задачи, которые никогда не решить, которые относятся к категории «нерешаемых», - отметила Марина Ковтун, губернатор Мурманской области. - Избавляйтесь от этих иллюзий, неправильных мнений. Именно потому, как решаются застарелые проблемы, как беретесь вы за решение, кажущийся на первый взгляд, «нерешаемых» проблем, и оценивается работа руководителя. И не все из вас, к сожалению, пока показывают пример эффективного управления».
RSS
Добавить в закладки
