Состоялось заседание комиссии по проблемам оплаты труда в Забайкалье

В 2014 году продолжила работу городская межведомственной комиссии по проблемам оплаты труда в Забайкалье. 

Согласно повестке первого в этом году заседания, была представлена информация работодателей (юридических лиц и индивидуальных предпринимателей), выплачивающих заработную плату ниже минимального размера оплаты труда) и сведения по юридическим лицам и индивидуальным пред-принимателям, имеющим высокий уровень задолженности по страховым взносам. 
Как рассказали в комитете экономики города Читы, на данном заседании рассматривались организации, оказывающие услуги в области строительно-монтажных работ, парикмахерские услуги, услуги врачебной практики.
Основной причиной низкой заработной платы работников, как отмети-ли присутствующие руководители организаций, являются: высокая конку-ренция на данном рынке услуг, работа неполный рабочий день и по совмес-тительству. Одна из основных причин задолженности по уплате страховых взносов — несвоевременный расчет за выполненный объем работ в соответст-вии с заключенным договором организациями, заказчиками. В основном это задолженность бюджетных организаций.
На заседании подведены итоги работы межведомственной комиссии в 2013 году. За отчетный период было приглашено 25 работодателей, вы-плачивающих заработную плату ниже минимального размера оплаты тру-да, 13 работодателей – имеющих высокий уровень задолженности по стра-ховым взносам. Кроме того, в адрес комиссии поступили документы от 18 организаций, доказывающие увеличение заработной платы работникам, пять организаций подтвердили погашение задолженности по страховым взносам.
Кроме того, в 2013 году в целях применения мер прокурорского воз-действия на недобросовестных работодателей, выплачивающих заработную плату ниже минимального размера оплаты труда, установленного Регио-нальным Соглашением о минимальной заработной плате в Забайкальском крае и не явившихся на заседание, работа межведомственной комиссии про-водилась во взаимодействии с органами прокуратуры Забайкальского края.
Для сведения работодателей, находящихся на территории городского округа, сообщаем, что 28 февраля 2014 года в данное Соглашение были вне-сены изменения, согласно которым, минимальный размер оплаты труда с 1 апреля 2014 года для работников организаций, финансируемых из бюджета Забайкальского края, местных бюджетов Забайкальского края и фонда обяза-тельного медицинского страхования будет составлять 6044 руб., для работ-ников организаций внебюджетного сектора экономики (кроме организаций сельского хозяйства) – 8059 руб.